俗话说得好“一顿不吃饿得慌”，足以见得食物对我们的重要性，这也是餐饮业经久不衰的原因，为了在餐饮业立足，选择一个好的特许经营品牌是非常重要的。今天，为大家推荐江湖神掌干锅，江湖神掌干锅以其特色食品和贴心服务赢得了消费者的高度认可和青睐，在餐饮行业占有一席之地。

成都江湖神章餐饮管理有限公司是一家技术力量雄厚、经营规模大的专业餐饮培训机构。公司自建立餐饮连锁经营体系以来，不断完善自身的生产经营、营销策划、营销体系，并不断完善自身的技术服务体系，形成了独特的企业管理模式。在全国建立了100多家直营店，规范了专业高效的经营管理体系，逐步形成了自己的核心竞争力。只有当我们尽力做好，我们才能向你敞开心扉。在通往未来的路上，我们需要有人陪我们走。

江湖神掌干锅主菜：湖神掌、湖糯香掌、湖凤爪、湖猪拳、河鲜排骨、虾仁。味型辛辣，底味浓。这是一个专门针对年轻人的系列产品。根据我们一贯追求的风格，调性是：时尚、深情、洒脱、洒脱。自成立以来，江湖神掌不断完善自身品牌建设，建立了集经营、生产、物流、营销策划、人力资源、连锁推广、技术开发为一体的管理体系，形成了独具特色的经营管理模式。江湖神掌干锅是四川经典干锅与正宗湖菜高度融合的新型餐饮品牌。这个品牌崇尚幸福、自由、感性，受到很多年轻人的疯狂追捧。

1、过硬的产品品质：坚持选用上等食材，不添加任何添加剂，让我们吃的更放心!

2、专业的店面设计规划：为合作者提供专业化的店面规划和设计方案，以增加店内外的透视性、强化空间气氛及设计质感，全方位拉近门店与顾客的距离。

3、独有的附加品牌：独有的健康食品，提升品牌服务的档次，为加盟者提供更多的竞争优势!

4、专业的店面及商圈评估：对于每一家门店，专业人员可以应合作者要求亲临实地进行专业的商圈调研、门店考察和评估，为合作者提供专业、细致的店面及商圈评估意见，以最大程度低提高新店选址的成功率。

1、营业面积20-300平方米临街底楼铺面或者人流量较大商圈;

2、信赖“江湖神掌”品牌影响力;

3、认同“江湖神掌”企业文化与经营理念及营运模式;

4、能接受总部的统一管理模式，积极参与总部的技术提升培训;

A、品牌支持

总部将通过强势报媒体、电视媒体、杂志、网站等方式不断提高品牌知名度和影响力 。

B、人力资源支持

1、总部可为加盟方长期输送骨干管理人员（店长、厨师长），管理人员工薪资、食宿、福利、人身安全等由加盟方负责。

2、总部向加盟方提供员工招聘流程、培训帮助、岗位设置、员工手册等一系列人力资源要素支持。

3、总部可为加盟方提供新员工（含管理人员）在总部培训基地进行培训与实习机会，但往返交通费、食宿费、受训人员工资、福利、人身安全等由加盟方承担。

4、开业后，总部将定期或不定期举办在职培训。营运督导部将定期或不定期对各加盟店进行巡回检查，需整改的，总部将下达整改通知书或整改意见、措施，帮助加盟商走上正轨。

C、配送支持

1、干锅底料及部分原料、调料由总部配送中心统一配送。

2、服装、营业家具、餐具、专业厨房设备等的配送。

3、需代购的其他物品批量采购

D、选址分析

支持口岸定成败，择址是开设加盟店关键的一步。为此，总部会尽可能地防止加盟者出现盲目投资行为，会派出专员进行商圈分析和评估。

E、营运管理支持

1、开业前，总部将提供加盟商提供营业执照、消防、环保、食品卫生、工商税务登记办理方面的咨询服务。

2、协助加盟商有序施工及控制装修成本，特殊装修部分的监控支持。

3、开业前的周边商圈市场调查，帮助加盟商建立餐厅架构、人员配置、岗位职能、薪资待遇以及导入期的宣传推广等，以便快速进入正常经营轨道。

4、提供产品手册及产品设计结构，协助制定菜品、酒水价格，制定菜单。

F、信息支持

总部将不定期通过短信、邮箱、网站向各加盟商提供行业发展动态、公司主要策划活动、公司管理信息、以及各种主要原材料采购价格信息等。

G、营销支持

1、总部将针对淡旺季、节日，社会大事件策划相应的广告与促销宣传活动，加盟商可无偿分享。

2、共享现有宣传广告平面设计、营销经验交流、营销礼品开发等。

3、产品定位、市场定位、价格定位等营销帮助。

H、开业的支持与辅导

1、开业支持各部门专员将帮助加盟商开业前的物资采购、餐厅布局。

2、开业前的宣传、庆典、菜单订做等 。

3、开业财务辅导、厨政辅导、前厅服务辅导、营业模式辅导等。

1、登录所要加盟品牌的官网对江湖神掌，进行了解和咨询，知道江湖神掌的基本概况。

2、通过填写《加盟申请表》，到总部进行实地考察，对加盟品牌有一个更加直观的感受，提交申请表，等待公司审核。

3、总部收到申请表后，会对加盟商的资质进行核实，审查通过即可签约加盟。

4、加盟合同文本由总公司提供，并予以解释。总公司与加盟方签订加盟合同，明确双方合作方式、权利及义务等。

5、根据加盟方提供的店铺地址，总部进行考察确定项目的可行性，并确定最终的选址方案。

6、加盟商提供加盟店铺平面图，总部负责设计装修方案及效果图。

7、在公司的指导下，按公司统一的设计方案进行选材、装潢。

8、根据开业计划，提前选送人员到总部直营店接受产品经营销售、店面管理等全方面的店面实务培训。

9、举行开业仪式，营业担当定期到店铺导业务。