当前少儿英语教育已然成为刚需，引得形形色色的“生意人”一股脑涌入培训业，他们觉得只要租好房子、请来外国青年、发些传单、开起小班，接下来便能坐等数钱了。这一细分市场持续呈现旺盛增长态势，可背后从业素质良莠不齐、教学质量难以保障的乱象，却被这繁荣表象所掩盖。

莎翁少儿家庭英语成立于2012年，专注于为3至12岁青少年提供家庭外教英语培训。其核心特色包括：“全职外教上门”、“社区同学拼班”和“国际公民课程”。目前，在线学员已超过10万名。

品牌背景：

随着少儿英语教育在中国成为刚需，众多培训机构如雨后春笋般出现。然而，市场上的教学质量良莠不齐，许多家庭面临聘用外教的困扰，可能遭遇口音重、无教学资质的外教，试错成本高昂，浪费孩子宝贵的语言学习期。

莎翁少儿家庭英语的目标是解决孩子在学习英语过程中面临的问题。

许多传统机构为了节省成本，采取大班制教学，导致孩子难以获得充分关注，学习效果受限。而小班制的高昂费用使得许多家庭望而却步。此外，许多中国孩子性格内向，面对外教时容易感到害羞，影响学习效果。

基于这些因素，莎翁少儿家庭英语创新了全职外教上门拼班的学习模式。孩子们在熟悉的家庭环境中学习，不仅消除了陌生感，还能自然地开口说英语。

通过拼班，家长可以将同小区的孩子聚在一起学习，3至6人的小班制既营造了竞争与合作的氛围，又无需大人陪护，为孩子创造了高效的学习体验。

1、适合7-12岁少儿的高品质课程模块

2、掌握自然拼读法中

3、复杂发音与不规则发音

4、一年50个

5、高级动漫情景会话

6、一年10-12本

7、高级绘本精读与讨论

8、听说读写

9、与考试能力培养。

1. 具备奉献教育行业的爱心，有长期投入工作和发展的能力。

2. 具备不低于 150 万人民币的投资能力。

3. 有能力获得各项政府规定的证书和许可。

4. 新学校规模一般在 300 平米以上，能合理分隔成教室、接待厅、测试室、咨询室、办公室、卫生间等必要教学条件，具备杰出的道德、诚信品质。

1、申请人通过网站访问，了解相关资料。

2、填写《加盟申请调查表》并附上相关证件复印件，邮寄至总部。

3、初审合格后，总部将以电话、传真或信件形式发出“加盟资格确认及邀请”。

4、申请者应邀到总部及直营店考察（需提前3天预约）。

5、面谈。

6、签订意向书，缴纳加盟费的20%作为保证金。

7、申请人返回，进行前期准备和合同准备。

8、签订正式合同，缴纳所有费用，并报名参加相关培训。

9、确定店铺地址，进行前期注册及租赁支持。

10、招聘人员。

11、总部指导场地设计与装修。

12、总部统一培训。

13、进行招生推广。

14、总部派人员进行开店指导。

15、正式开课。