雀太郎品牌产品聚焦时尚休闲与运动休闲两大系列，各占50%比例，产品包括全棉T恤、风衣、爬爬装、长短裤、防火衣、牛仔系列、套裙、口水肩、被子、帽子、吊带衫等。其设计融合欧美与时尚流行元素，以鲜明色彩搭配、环保面料及包装，塑造高品质时尚健康童装形象。紧贴0-12岁（70CM-140CM）儿童需求与时尚潮流，注重舒适、健康、人性化特质，达成时尚与实用、健康的完美交融。

东莞市慧美实业投资有限公司是一家将童装产品的研发、设计、生产、销售与配套服务融为一体的企业。在成衣研发制造的基石上，逆向整合产业链，先后创立了自家的棉纺厂、织布厂、印花厂、绣花厂、衣架厂、纸箱厂等配套企业。迄今，慧美公司的员工总数已然超过一万人，构建起面积超二十万平米的现代化慧美工业园。固定资产投资总计超过十亿元，位列国内颇具实力的童装企业之列。

“雀太郎”品牌归属于东莞市慧美实业投资有限公司（简称慧美公司），慧美公司乃是一家实力强劲、历史悠久的大型综合性企业集团。专注投身于儿童服装及相关配套产品的研发制造，是中国极具实力的童装制造商之一。1990 年，于世界制造业的核心区域东莞，成立了东莞慧美制衣有限公司。该公司专注于童装市场，是一家集童装产品研发、设计、生产、销售和配套服务于一体的大型企业。基于成衣研发制造，逆向整合产业链，陆续成立了棉纺厂、织布厂、印花厂、绣花厂、衣架厂、纸箱厂等配套企业，并在全国设立了数十家连锁专卖店。截止到 2007 年，慧美公司的员工总数达到了创纪录的一万多人，在东莞茶山镇，打造了面积超过十万平米的现代化慧美工业园。固定资产投资高达十多亿元，论及实力，在国内同行业中独占鳌头。

雀太郎童装品牌介绍：

“雀太郎”品牌创建于慧美起始之际的 1996 年，基于对中国童装界品牌个性不够鲜明、品牌文化不够凸显、品牌风格不够清晰等现状的深入剖析，以及对中国儿童健康穿着、快乐成长的深切关怀，我们历经充分调研和审慎抉择，凭借多年的技术积累以及丰富经验，精心创立了中国著名的绿色、时尚童装品牌———MRBIRD 雀太郎。历经十多年的经营，“雀太郎”已然成为中国颇具知名度的童装品牌之一，两只可爱的小麻雀也飞遍了中国的大江南北，并陪伴了整整一代人的成长，成为他们童年记忆中深刻的符号。

雀太郎品牌产品主要划分为时尚休闲（50%）、运动休闲（50%）两大系列，主要涵盖针、梭织儿童服装，例如全棉 T 恤、风衣、爬爬装、休闲长短裤、防火衣、牛仔系列、套裙、口水肩、被子、帽子、吊带衫等不同品类的童装。满足 0-12 岁（70CM-140CM）之间不同年龄段儿童的个性需求。产品设计注重将欧美流行风格与中国时尚元素相融合，以明艳的色彩搭配、环保的面料选取、人性化的剪裁，精心打造品质卓越、个性独特的绿色童装，深受广大消费者的青睐。

雀太郎童装企业文化：

品牌定位：将自然健康作为产品基础，以关爱儿童健康成长为出发点，倡导“简尚生活方式”，让孩子获取简约却不简单的时尚生活体验。

品牌文化：以最专业的态度，制作贴身，更贴心的童装。

品牌口号：健康关爱，简尚生活。

品牌特质：提供舒适的穿着感受，悉心呵护宝贝的身心康健。

品牌使命：成为国内最关爱儿童生活成长的风格童装开拓者。

凭借多年制衣技术的积累和强大的产业链整合能力，慧美公司沉淀了“敬业、创新”的企业文化，立志于绿色、时尚童装品牌的开发，创立品牌“雀太郎（MRBIRD）”，并为其发展成功开辟了众多渠道。

1.品牌宣传强：雀太郎童装品牌效应显著，宣传支持全面。

2.营销独特优：理念策略独到，助力市场切入盈利。

3.货源模式特：韩版多样，销售扁平，性价比高。

4.经验网点多：十余年运作，终端网点忠实众多。

5.定位优势显：中高档质低价，填补空白广受众。

6.区域保护好：避免竞争，客源稳定有保障。

7.品牌合法用：可依规使用公司品牌与VI系统。

8.设计免费得：装修及宣传品设计总部免费提供。

9.运作能力高：产销研物流强，现款现货更新快。

10.供货价实诚：实在低价无欺，保障经销商权益。

11.选货超自由：网上下单精准，货版一致无差。

12.门槛投资低：超低小投入，切实扶持经销商。

13.利润空间足：合理且有促销支持全方位。

14.管理培训全：经验先进，指导培训系统。

1.拥有完全的民事行为能力并能独立承担民事责任，认同项目经营理念，接受企业文化，共同维护品牌形象。

2.具备项目专卖店正常经营所需资金，有合法合规的经营场所，诚实守信，服从总部安排，积极配合推广政策与活动。

3.要有为顾客提供优质服务的意识，自觉维护品牌声誉，充满开拓市场的激情，且拥有一定的经营管理经验。

1、咨询加盟事项：免费索取加盟资料，具体可邮寄或派送。

2、加盟意向联系：电话信函往来，与加盟者深度沟通，了解客户综合情况。

3、客户实力调查：公司到加盟者处进行考察、评估，填写意向客户评估表，初步达成合作意向。

4、企业实地考察：公司邀请加盟者到企业进行实地考察。

5、签订加盟合同：双方深度洽谈协商，签订加盟合同。

6、交纳保证金：照市场管理规范化要求，向公司缴纳保证金。

7、区域市场调研：加盟者协同公司区域经理对当地市场进行初步市场调研。

8、专卖店装修：专卖店选择，租赁合同的签订，设计装修。

9、队伍组建：依据区域市场营销工作开展需要及合同要求，招聘并组建员工队伍。

10、公司培训：公司派员到区域市场指导或组织人员至公司总部参加培训。

11、首批进货：确认进货品种及数量，专卖店首批进货。