粥向来广受欢迎,大家对它颇为熟悉,市面上粥品琳琅满目、品牌各异,在味道与健康层面各有千秋。秋稻深谙粥补之道,紧扣“春养颜、夏祛暑、秋养生、冬滋补”之妙,精准把握顾客“求新”心理与流行趋势,凭借实力品牌优势、精心创立设计,打造特色产品,牢牢扎根市场,持续刷新店铺销售佳绩。
青岛博源世纪餐饮管理有限公司旗下的秋稻粥铺品牌,乃是中国首家量贩式以粥品为特色的餐饮连锁公司。现坐拥 25 家实体店铺以及一个加工配送基地,是一家融合直营、研发、生产、配送、管理于一体的专业餐饮管理公司。
团队成员均在各自专业领域拥有十年以上的运作经验,具备店铺独立运作与开发的能力。一切围绕店铺的实际运营着手,全心全意把控好店铺的每一个环节,从店铺选址、店铺设计、店铺筹备,到店铺营运、店铺营销,构建了一套完备的开发体系和成熟的运作机制,同时结合互联网优势打造出全新的民生餐饮项目运作体系。
秋稻粥铺既秉承了中华源远流长的饮食文化,又不受传统所拘,为传统美食赋予了现代餐饮的高效和简约。以科学的管理与新颖的文化理念,满足顾客对美味与享受的多元需求。
秋稻粥铺自创业之初,就将厚道奉为核心;以主动、热情、友善、真实作为服务理念;坚守产品品质,为顾客呈上表里如一、货真价实、安全放心的食品。由此赢得了顾客的欢迎与盛赞,形成了良好的品牌效应,每至一地都成为当地热门的餐饮品牌之一。
展望未来,秋稻粥铺将切实贯彻执行公司的文化与原则,为广大顾客提供更为便捷的服务,以及更健康、安全、放心的食品。
秋稻粥铺品牌介绍:
秋稻粥铺自 2011 年创立以来,主营皮蛋瘦肉粥、绿豆粥、养生粥、海鲜粥等。历经多年发展,企业实力与品牌影响力持续提升,从而收获了大批消费者的喜爱。秋稻粥铺发展至今,已拥有完备的加盟体系与加盟政策,为创业者提供全方位的加盟支持,是您值得加盟的品牌。
秋稻粥铺主要经营粥品类美食,此类美食属于养生范畴,温和滋补,不会对肠胃造成刺激,在调理身体、补充体能方面表现出色,是极为优质的餐饮美食。这家店专注于粥品类美食,因而拥有丰富的品种,其最大特色粥为海鲜粥,将海鲜元素融入粥类等食物中,让大家在品尝粥品时亦能领略海鲜的口感,因此是店铺中销量颇佳的美食。这家店发展至今,已相当成熟,设有专门的加盟投资部门和完善的管理体系。其发展速度迅猛,在中国的众多城市中都能看到这家店的美食身影。
秋稻粥铺企业文化:
1、企业使命:为员工搭建发展平台,让更多顾客钟情于营养美味的营养粥。
2、企业愿景:成为中国消费者最喜爱的粥类品牌。
3、企业核心价值观:厚道、严谨、勤奋、开创
4、企业提倡
做人:对自身,严格要求、乐于奉献、质朴憨厚。
对同事,仁爱友善、胸怀宽广、真诚相待。
做事:对待工作,尽职尽责、勤俭节约、一丝不茍、勇挑重担。
对产品,表里如一、货真价实、安全放心。
对服务,主动热情、友善真诚。
5、企业反对
做人:拉帮结派、阿谀奉承、口是心非。
做事:投机取巧、徇私舞弊、铺张浪费、推卸责任、搬弄是非。
6、企业口号
我是秋稻人,我认同秋稻企业文化,遵守秋稻管理制度,我愿为秋稻发展和个人梦想而拼搏!团结合作努力!加油!加油!加油!
1、品牌优势
秋稻粥铺全力打造“千店一面”品牌形象效应,通过品牌优势的建立来向终端消费者传递种种商业信息。
2、产品优势
总部不仅投入了大量的人力在新品的研发上,而且还及时的引进一流的生产技术和一流的工艺,并采用进口的优质原料,保证产品的高品质。
3、技术优势
总部聘请专业的人士负责生产技术和采购优质原料,严格确保产品的质量。
4、培训优势
专业的培训管理团队,远远超出同行业其他企业,各种管理模式可根据加盟店实际灵活运用。
5、服务优势
常年营销指导,财务分析,系统的管理培训,新品指导,公司成功的经验复制。
6、投资优势
加盟费相对较低,并有着众多的优惠政策。
1、具有独立民事责任行为的企业组织或中国公民个体。
2、具备品牌意识,认同“秋稻粥铺”牌理念。
3、要具有充沛的流转资金,投资金额满足经营所需。
4、加盟商最好是要一间符合总部要求的店铺,自有或者是签订了租赁合同的都可以。
5、服从总部统一管理,对加盟店品质有一定追求。
6、资信良好,且具备良好的沟通能力。
7、具有诚信的商业信誉,有上进心,事业心和吃苦耐劳的精神。
加盟品牌 | 秋稻粥铺 | 投资金额 | 5~10万 |
创立时间 | 2011-01 | 总部位置 | 青岛 |
经营范围 | 区域代理、单店特许 | 适合人群 | 自由创业、在岗投资 |
合同期限 | 4年 | 培训周期 | 30天 |
加盟费 | 5万 | 保证金 | 3万 |
特许使用费 | 2万 | 加盟开店费用 | 5-10万元 |
1.项目咨询:投资者用电话、传真、邮箱等方式向总部咨询项目特点,了解相关内容
2.项目考察:投资者到总部进行实地考察,与总部业务经理充分沟通,以确认投资意向
3.投资申请:投资意向明确后,填写投资申请书
4.资格审核:总部对投资人提供的各项资料进行审核,以确认投资人的投资资格
5.签订合同:明确双方的权利与义务后,签订投资合同
6.相关培训:缴纳相关费用后,进行技术、管理等相关培训,考核通过后发相关证书
7.开业筹备:结合培训内容,购置相关设备、原材料,招聘相关人员,装修店面,择日开店
8.售后服务:建立投资者档案,实施远程指导。不定期追踪检查,了解经营状况,制定经营策略,解决经营难题。
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